Furloughs

Ainda não escrevi sobre o pessoal que foi 'furloughed' em fevereiro. 

No total foram 3 turmas e todos foram chamados de volta para trabalhar durante os meses de julho e agosto. 

Agora vem a pior parte: eles serão 'furloughed' novamente em setembro + outras turmas. A empresa diz que precisa de 240-280 comissários a menos a partir de setembro. Cada turma tem 40-50 comissários.

Antes de fazerem os involuntary furloughs a empresa tem que oferecer voluntary furloughs e extended leaves para ver se com isso, conseguem cobrir os 240-280 comissários que serão dispensados.  *Duvido que tanta gente esteja disposta a ficar sem emprego ainda mais nessa crise*

Eu estou considerando pegar o voluntary furlough de 4 meses mas se comissários juniors forem involuntary furloughed, eu serei, automaticamente convertida para dispensa involuntária.

Enfim, tanto um como o outro, é uma droga. 

Se eu pegasse o extended leave de 18 meses, eu teria garantia de voltar ao trabalho depois de 18 meses e não corro o risco de ser transferida para outra base. Mas 1 ano e meio? É muito tempo! Mesmo não sabendo quanto tempo ficarei sem voar com o furlough, ainda prefiro arriscar e tentar... e torcer para ser chamada de volta o quanto antes.

Em duas semanas, dia 14 de julho, anunciarão os números e teremos a má (ou quem sabe, boa?) notícia.